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人才簡(jiǎn)歷
簡(jiǎn)歷編號(hào):S092439最近登錄: 2025/3/26
出生日期:1982/8/9
年齡: 43歲
婚姻狀況: 已婚
性別: 女
政治面貌:群眾
民族:漢族
戶籍所在:廣東深圳
血型: 未填
身高: 153CM
體重: 未填
座右銘:
相信自己,創(chuàng)造奇跡。天生我才必有用!
求職意向/職業(yè)概況
求職意向: 1.人事經(jīng)理 2.人事助理 3.行政助理
理想崗位: 1.人事 2.行政 3.文員
期望月薪:面議
求職類型:全職
到崗時(shí)間: 面議
職業(yè)狀況: 未填
期望城市:舟山臨城    
所在城市:浙江舟山
工作年限:15年
畢業(yè)院校:華南師范學(xué)校
駕駛技能: 未填
文化程度:大專
計(jì)算機(jī)能力:熟練
專業(yè)名稱:行政管理
英語(yǔ)級(jí)別:二級(jí)
職稱:
教育背景/工作經(jīng)歷
1997、9-2000、6定南中學(xué)(高中)
2009、9-2012、6自考華南師范大學(xué)(行政管理-大專)

2019.10-2023.9江蘇坤研電子科技有限公司舟山分公司(行政人事)
在該公司主要負(fù)責(zé)三部分內(nèi)容:人事管理、辦公室管理、出納事務(wù)
一、人員招聘及管理
1、根據(jù)公司用人需求在各大網(wǎng)絡(luò)招聘平臺(tái)發(fā)布招聘信息,遴選合適的簡(jiǎn)歷,安排面試。
2、和人社部保持緊密聯(lián)系,參加其組織的線下招聘活動(dòng)
3、辦理新人入職、組織入職培訓(xùn)
4、社保人員增減
5、人員考勤、工資核算、制定績(jī)效考核及評(píng)估
6、員工宿舍租賃、管理
二、辦公室管理
1、客戶接待(根據(jù)客戶行程訂車、酒店、餐廳)、會(huì)議安排
2、資質(zhì)申請(qǐng)(省科技型中小企業(yè)、軟件企業(yè)、高新企業(yè)、軟件著作權(quán)、專利,保密資質(zhì)、iso9001申請(qǐng)),資質(zhì)復(fù)審
3、證書及公章管理、合同管理
4、商務(wù)合同簽定、免稅合同填報(bào)、投標(biāo)材料、項(xiàng)目申請(qǐng)書編制等
5、工商年報(bào)、中小企業(yè)年報(bào)
6、公司注銷、股份變更等
7、相關(guān)單位聯(lián)絡(luò)及處理日常行政事務(wù)
三、出納事務(wù)
1、開具發(fā)票
2、研發(fā)費(fèi)用歸結(jié),項(xiàng)目預(yù)算填報(bào)
3、報(bào)銷業(yè)務(wù)(票據(jù)審核,原始憑證編制)
4、工資發(fā)放、其他收支業(yè)務(wù)審核、登記、匯總
5、銀行對(duì)賬,現(xiàn)金日記賬
6、銀行業(yè)務(wù)辦理(開戶、貸款、銷戶)
2023.11-2024.7舟山陽(yáng)光裝飾有限公司(人事經(jīng)理)
主要工作內(nèi)容如下:
一、人員招聘、培訓(xùn)、開發(fā)
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,按各部門用人需求在各大網(wǎng)絡(luò)招聘平臺(tái)發(fā)布招聘信息,遴選合適的簡(jiǎn)歷,安排面試,復(fù)試;
2、和人社部保持緊密聯(lián)系,參加其組織的線下招聘活動(dòng);
3、和當(dāng)?shù)馗咝13志o密聯(lián)系,參加其組織的應(yīng)屆畢業(yè)生校招活動(dòng),為公司遴選合適的實(shí)習(xí)生及見習(xí)生;
4、督辦新員工入職相關(guān)手續(xù),定期組織新員工入職培訓(xùn)及考試、協(xié)調(diào)組織專業(yè)培訓(xùn)及考核;完善崗位說(shuō)明書;
5、主辦新員工試用期考核;
6、主辦員工離、轉(zhuǎn)、調(diào)、升等人事手續(xù);
7、勞動(dòng)關(guān)系維護(hù)。
二、薪酬、補(bǔ)貼等
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃調(diào)整和財(cái)務(wù)毛利率情況重新制定薪酬標(biāo)準(zhǔn):基礎(chǔ)薪資、績(jī)效考核、激勵(lì)政策等;
2、主辦見習(xí)人員備案及補(bǔ)貼申報(bào)工作;
3、主辦各政策補(bǔ)貼申領(lǐng)工作(大學(xué)生就業(yè)補(bǔ)貼、社保補(bǔ)貼等);
4、主辦工資核算,績(jī)效考核評(píng)價(jià),督辦考勤情況;
5、 督辦社保增減、調(diào)整,代扣等。
三、其他辦公室日常管理工作
1、資質(zhì)證書維護(hù)
2、婦聯(lián)相關(guān)活動(dòng)組織
3、公司年會(huì)相關(guān)活動(dòng)協(xié)調(diào)
技能專長(zhǎng)/自我評(píng)價(jià)
有豐富的行政、人事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉人力資源六大模塊。學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行能力、適應(yīng)能力強(qiáng)。能熟練運(yùn)用office辦公軟件,能獨(dú)立處理人事、行政相關(guān)工作。對(duì)公司資質(zhì)申請(qǐng)(含保密資質(zhì))、知識(shí)產(chǎn)權(quán)申請(qǐng)、項(xiàng)目投標(biāo)、項(xiàng)目申報(bào)、預(yù)算編制、人員招聘、入職培訓(xùn)、績(jī)效考評(píng)(含制定績(jī)效考評(píng)標(biāo)準(zhǔn))、工資核算(含制定薪酬體系)等有豐富工作經(jīng)驗(yàn),可以全盤主持辦公室或人事部門事務(wù)!

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